Кадры в закупках: почему стажа становится недостаточно
На рынке закупок работодатели говорят о нехватке профильных кадров, а соискатели — о высокой конкуренции и недостаточно привлекательных предложениях. При этом работодатели и кандидаты часто просто не находят друг друга. Какие специалисты сегодня нужны рынку, почему опытные закупщики готовы рассматривать новые предложения, как работодатели оценивают стоимость специалиста и почему традиционного резюме становится недостаточно — об этом поговорили с заместителем генерального директора Росэлторг по организационному… Читать дальше
ПОДРОБНЕЕ